|
|
|
|
|
Россия становится импортером "золотых голов" | 30.03.07
|
|
|
Описание: По официальной статистике, из России ежегодно в поисках работы выезжает около 50 тыс. человек. Россия является и поставщиком кадров, и импортером «золотых голов», и стремительно занимает достойное место на рынке executive search (поиск руководителей высшего звена). Специалист, прошедший школу бизнеса, скажем, на Западе, отличается дисциплинированностью и предсказуемостью. Практически каждый подобный специалист способен сконцентрироваться на одной узкопрофессиональной области. В России такие качества достаточно редки. В свою очередь, в мире очень ценится универсальность, гибкость и эрудированность россиян. Практически всегда они более инициативны, чем, например, западные специалисты.<br />20.09.2006 |
http://www.rian.ru |
|
|
|
Старики-работники | 30.03.07
|
|
|
Описание: Сотрудники старшего возраста часто эффективнее, чем их молодые коллеги. Они более лояльны и дружелюбны по отношению к клиентам. Таковы результаты последних исследований в США, проведенных консалтинговым агентством Towers Perrin и общественной организацией AARP. Как выяснили авторы исследования, с возрастом мотивация и вовлеченность только усиливаются. Причем задуматься об этом следует не только Америке, но и всем развитым странам, поскольку именно там население быстро стареет (в развивающихся странах, напротив, количество молодых людей выше, чем пожилых). По данным Международной организации труда ООН, к 2050 году 33 процента населения развитых стран будут составлять люди от 60 и старше. С аналогичными проблемами сталкивается и Россия. По прогнозам экспертов, уже к 2040 году на одного работающего россиянина будет приходиться один пенсионер. Расходы Пенсионного фонда постепенно будут превышать доходы, и к 2020 году дефицит может составить почти 1,5 триллиона рублей. Поэтому удлинение трудовой жизни диктуется прежде всего экономической необходимостью.<br />11.09.2006 |
http://www.rabota.ru |
|
|
|
Шесть с половиной миллионов немцев живут в бедности | 30.03.07
|
|
|
Описание: В немецких условиях чертой бедности служит уровень дохода в 938 евро в месяц, то есть, 60 процентов среднего дохода. За этой чертой живут 11 миллионов немцев, из них 6,5 миллионов действительно бедны. В то же время имущество почти 400 тысяч немцев оценивается выше, чем в миллион евро. 10 процентам самых богатых граждан принадлежит почти половина частной собственности в Германии. Но, с другой стороны, менее четырех процентов собственности принадлежит более бедной половине общества.<br />19.10.2006 |
http://www.inosmi.ru |
|
|
|
Правительство Москвы решает проблему грузовых перевозок | 30.03.07
|
|
|
Описание: Правительство Москвы хочет упорядочить грузовые перевозки по Москве, сделать их более экологичными и повысить профессионализм водителей. Сейчас в столице около 245 тысяч большегрузов. Для сравнения 10 лет назад таких машин было в три раза меньше. Интересно, что при нынешнем количестве грузовиков часть из них без пользы ездят по городу в поисках работы. Предложений сейчас больше, чем спроса. Чиновники предлагают сократить количество большегрузов, но при этом сделать их поездки более продуктивными. Для этого необходимо создать логистический центр. Операторы будут сообщать о заказах, возможных местах стоянки. Большое внимание стоит уделить состоянию грузовиков. Что касается самих шоферов, то и в их рядах пройдет проверка. Сейчас многие выходят на маршрут без медицинского осмотра, работают круглые сутки, устают, а соответственно, ухудшается и их внимательность на дороге. Рразработчики программы предлагают также возродить курсы повышения квалификации.<br />19.12.2006 |
http://www.radiomayak.ru |
|
|
|
Как найти работу через Интернет | 30.03.07
|
|
|
Описание: Интернет стал наиболее эффективным средством поиска нового места работы. Сегодня новых сотрудников через Интернет ищет даже британская секретная разведывательная служба (МИ-6). Кадровые агентства онлайн, сайты резюме и вакансий — всё это призвано облегчить процесс трудоустройства. В статье даны советы на каких сайтах лучше всего искать работу и как избежать некоторых опасностей при виртуальном трудоустройстве.<br />24.01.2007 |
http://www.aif.ru |
|
|
|
Что изменится в жизни москвичей? Программа действий столичного правительства на 2007 год | 30.03.07
|
|
|
Описание: Городской минимум оплаты труда планируется увеличивать до прожиточного минимума трудоспособного москвича. Происходить это будет поэтапно: с 1 мая - с 4 900 рублей до 5400 рублей, с 1 сентября - с 5400 рублей до 6100 рублей. При этом власти обязуются недопустить роста регистрируемой безработицы выше 0,6 процента.Будет создано дополнительно 43 тысячи постоянных рабочих мест и 36,8 тысячи мест для общественных работ и временного трудоустройства граждан, испытывающих трудности в поиске работы, что должно помочь в трудоустройстве 165 тысячам человек. Помощь в профессиональной ориентации и психологическая поддержка будут оказаны 100 тысячам безработных. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации - еще 28 тысячам как работающим, так и оставшимся без работы горожанам. Пособия по безработице, материальной помощи, стипендии, досрочные пенсии будут выплачены 88 тысячам человек.<br />23.01.2007 |
http://www.rg.ru |
|
|
|
Треть москвичей находят работу по блату | 30.03.07
|
|
|
Описание: Исследователи выяснили, что неофициальные методы поиска работы по-прежнему популярны. С помощью друзей, родственников и знакомых тепленькие местечки нашли 28% соискателей Москвы (в 2004 году «блатные» кандидаты составляли почти 40% рынка труда). Пятая часть соискателей столицы подыскивает вакансии в Интернете. Видимо, совсем скоро этот способ станет самым распространенным. Третий по популярности способ поиска работы в Москве - прямое обращение к работодателю. Таким путем идут только самые активные кандидаты. Их в Москве пока около 19%. Это в основном маркетологи, рекламщики и пиарщики. С помощью рекрутеров работу находит около 7% москвичей. Скорее всего, в ближайшие годы эта цифра вырастет. По-прежнему в топе самых популярных способов поиска работы - рекламные объявления в газетах. Ими сегодня пользуются около 17% соискателей Москвы. Чаще всего это работники сферы обслуживания, специалисты на производстве и в области продаж. Благодаря прямым обращениям работодателей работу нашли 0,5 % соискателей Москвы.<br />22.01.2007 |
http://www.kp.ru |
|
|
|
Страницы: <<< [1]
[2]
[3]
[4]
5
[6]
>>> |
|
|
|